北京大学总裁班报名电话

010-62760270

010-62753413

首页 > 新闻资讯 > 领导力提升:老板“摆架子”的好处

领导力提升:老板“摆架子”的好处

北大总裁班 2021-01-21 新闻资讯 122

员工经常不理解老板的一些做法。“你看我们老板,下了班以后回到家里,经常领儿子散步,

和蔼可亲的。看望生病的员工,也真心真意的。为什么一上班就板着一付面孔,做那个死样子有什

么用?给谁看?我是一看就够了,本来要找他的,现在自己动手做。”其实,摆官架子也有很多好

处:


一是产生神秘感,

便于公司制度的执行。就象皇帝一样,藏在深深的皇宫内,没有人了解,于是百姓产生了敬畏,

把他当做龙的儿子,他的话就是圣旨。神秘是因其不可琢磨,而使人肃然起敬,所以老板即使

在表现自己的时候,也不应让员工一览无遗,更不能让员工看到内心。


二是产生距离感,

逼着下属自己想办法解决问题。老板主要考虑战略层面的大事情,他不应该经常

被小事打扰。而我们的传统观念是“有困难找组织,有问题找领导”,而不是想办法自己解决。

如果老板、经理有架子,就和下属产生了距离感,下属有事也就不好找他,起码要想清楚了再去。


三是掩饰不足。

没有一个人是全能的,如果你在下属面前暴露过多,真的和他们坦诚相见,往往下属看不到或

很少看到你的优点,而经常会在背后议论你的缺点,你指令的执行将会出现问题。西方谚语说:被

发现就是被主宰。与其充分暴露,还不如让别人发挥想象力。当然,官架子也会产生沟通障碍,耽

误决策时机。所以,在保持官架子的同时,还要建立起制度化的沟通机制,开放的信息系统。具体

如何操作要看行业特点、老板的性格而定。但无论如何,官架子是不能一棍子打死的。


分享:

联系我们

更多
  • 报名热线:010-62760270

  • 报名热线:010-62753413

  • 咨询老师:18519998816 周老师

  • 咨询老师:13161328336 杨老师

  • 邮箱:53967302@qq.com

no cache
Processed in 0.454837 Second.